核心理念
【堅持】 經營出自己的特色，堅持發自己的光。
【積極】 主動的關心、積極與服務、誠信負責。
【感恩】 感恩保戶支持；感恩同仁共創。保戶同仁皆親如家人、誠信以待。
【回饋】 更全面服務與保障回饋於保戶；以最安心的制度回饋同仁的付出。
王怡仁董事長
【記 錄】
※21歲 進入三商美邦人壽，半工半讀、陌生拜訪~當時年薪4百多萬，工商時報刊載「全國最高收入工讀生」；21-24歲業績連續四年拿下全省總冠軍-業界號稱「保險神童」
※24歲 創全國保險業界最年輕的「營業處經理」紀錄(當時營業處約150人，年薪突破800萬)
※30歲 創全國保險業界最年輕的「業務總監」紀錄(帶領約500人團隊)
※37歲 晉升協理，並獲經濟日報「王者之王」報導
※42歲 晉升副總，並榮獲2013全國保險信望愛的最高榮譽「最佳保險成就獎」
※三商美邦組織人力：共約17個營業處，總人數約1,500人
※三商美邦人壽25屆高峰及年度會議競賽，囊括17次會長與副會長(總冠軍)之紀錄
※48歲-創辦「智匯保險經紀人股份有限公司」
【專 訪】
※25歲工商時報「成功人士系列」專訪
※28歲「保險行銷雜誌」焦點人物專訪
※37歲「保險行銷雜誌」焦點人物-榮獲「件數王」專訪
(保單件數一萬多筆；客戶數7千多個)
※39歲「Advisers 財經雜誌」封面人物-榮獲「開發王」專訪
※40歲「非凡電視成功人士」專訪
※42歲「Advisers 財經雜誌」高績效的冠軍夢幻團隊專訪
林健裕執行長
【記 錄】
91年 9月 25歲進入保險業
96年 成立營業通訊處 (4年半)
101-108年 通訊處總冠軍『12連霸』紀錄
104-108年 A+組通訊處總冠軍『八連霸』紀錄
108年 「智匯保險經紀人」共同創辦人暨執行長
【專訪】
104年08月 Advisers雜誌『冠軍團隊』專訪
105年12月 非凡電視台『成功人士』專訪
106年01月 『保險行銷雜誌』專訪
106年08月 聯合報『打造成功文化』專訪
106年09月 經濟日報『NO1品牌團隊』專訪
智匯保經秉持著客戶好、同仁好、自己自然就會好的理念，立志為客戶、為同仁、為家人創造更好、更保險的美好生活。
智匯核心理念
智匯保經秉持著客戶好、同仁好、自己自然就會好的理念
立志為客戶、為同仁、為家人創造更好、更保險的美好生活。
智匯核心宗旨
【堅持】 經營出自己的特色，堅持發自己的光。
【感恩】 感恩保戶的支持；感恩同仁的共創。保戶及同仁皆親如家人、誠信以待。
智匯核心宗旨
【積極】 主動關心、積極的服務、誠信與負責。
【回饋】 以更全面的服務與保障回饋於保戶；以最安心的制度回饋同仁的付出。
營業人員
營業處
創立年份
創辦人王怡仁
心懷【感恩】
- 我很感謝前東家給我一個成功的平台與提攜，在前東家的27年裡，憑藉自己努力不懈，透過公司提供制度，一步步地達成自己每階段的目標。
- 成功地在24歲時成立通訊處，實現「成為一位年輕企業家」願望，自此之後，自己仍然認真地完成每一次公司競賽，並將成績維持在高峰。
- 為的是不負自己、不讓別人認為之前我的成功是靠「好運」, 更是希望自己的不懈怠可以成為轄下同仁們一個好的榜樣。
- 就這樣，這個根深蒂固的觀念成為我努力的動力, 也因為這份動力， 這27年間，我成就了自己。
- 也協助了很多年輕人成功地在保險業上發光發亮， 我很驕傲、也很開心能在這些黃金球員的人生中扮演了一個重要的角色。
智匯【圓夢】
- 保險經紀人，我實現後半人生目標的一個平台，秉持「客戶好、同仁好、自己自然就會好」的企業宗旨。
- 我與公司另一位重要舵手~林健裕執行長致力於完善公司的制度設計及教育訓練。
- 並與我們的股東「美國中聯集團」一起提供同仁科技化、高效率、全方位的強大後勤資源。
- 期望同仁能更全面幫助客戶完善他們的生活保險及理財規劃，更希望同仁能「成功在智匯，圓夢在智匯!」
- 我一直相信人只要有企圖心並且願意努力，不論你的起點有多慢，只要經過對的方式雕琢，每個人都能成為無可取代的一顆寶石。
- 現在的我，也希望藉由智匯保經及自己的經驗分享，以對的方式與正面的觀念來影響更多的年輕人。
- 智匯保經成立至今不到兩年，已經擁有2千多位同仁與我們一起努力，相信智匯將不負眾望地繼續培育更多黃金球員。
堅守初心
創立智匯保經初衷
一切歸零重來
有很多朋友很好奇在我可以享受安逸生活之際, 卻放下過去27年在前東家辛苦建立起的成果, 選擇一切歸零重來、再戰一回, 有人覺得訝異, 也有人覺得我很有勇氣, 更有很多人想了解我創立智匯保經的初衷。
培育更多黃金球員
成為好教練
其實, 這29年來我在保險事業上的初衷自始至終從未改變過 ~成為一位好教練, 培育出更多黃金球員~, 這是我人生的目標, 也是我認為最可以直接回饋社會的方式之一。
有始有終完美交代
屆滿工作退休齡
在評估現今客戶的需求、保險業務推銷的方向與保險市場的趨勢, 我決定從前東家辦理退休, 但在退休前,我的營業處仍然拿下退休前最後一次的周年慶競賽-通訊處A+組冠軍, 有始有終, 是我對公司、對同仁及對自己的一個完美交代
就在108年的9月
創立「智匯保經」
就這樣, 在一些夥伴的鼓勵以及親愛的家人支持下, 我放下27年來累積的客戶源及龐大的業務組織, 一切歸零重來, 擁有的只是我創立「智匯保經」初期時250人對我的信任與寄望, 以及繼續成為「黃金教練」的那一份熱情與執著。